Analyser et monter un dossier de crédit aux particulier Développement personnel 3 Être capable de supprimer

3 Être capable de supprimer ou d'isoler ou de soustraire la vic)me au danger sans s'exposer soi-même

Rester optimiste

6 : Communication et relation client (Durée : 1 heure)

Évaluation sommative

• Comprendre ses enjeux dans le traitement des informations • Valider objectifs et caractéristiques d’un classement performant • Faire son autodiagnostic: pointer ses axes d’amélioration Réorganiser son classement en un minimum de temps • Définir les étapes de la réorganisation • Évaluer les temps de réalisation • Se fixer un plan d’action planifié avec des échéances Choisir une méthode de classement simple et évolutive • Repérer les avantages/inconvénients des différentes méthodes • Adopter une méthode optimale qui les réunit toutes • Savoir l’argumenter auprès des utilisateurs Créer un plan de classement • Le concevoir "simple" et le faire valider • Le tenir à jour et le rendre accessible à tous Savoir structurer et titrer ses dossiers • Comprendre l’articulation d’une affaire et la vie d’un dossier • Choisir des titres pertinents • Structurer un dossier et le faire vivre Connaître l’essentiel sur l’archivage • Distinguer la durée de conservation légale et pratique • Préparer un versement aux archives • Gérer le plan d’archivage des dossiers Organiser le classement sur ordinateur • Choisir une arborescence claire pour tous • Être rigoureux dans le choix des noms de fichiers • Organiser la sauvegarde et l’archivage Cibles et pre requis : • À qui s’adresse cette formation : • Toute personne ayant à mettre en place ou à réorganiser le classement papier et informatique de sa structure

Analyser et monter un dossier de crédit aux particulier Développement personnel 3 Être capable de supprimerAnalyser et monter un dossier de crdit aux particuliers Instruire un dossier de crdit en matrisant l'ensemble des tapes de l'analyse Dure: 21. 00 heures ( 3. 00 jours) Profils des apprentis Charg de clientle "Particuliers" Prrequis Etre en poste ou voulant appendre Accessibilit et dlais d'accs Nos formations peuvent se tenir sous les formes suivantes : Inter entreprises (participants venant de plusieurs entreprises pour une mme session de formation).